Digital Academy

Управление изменениями

Курс о том, как внедрять новую стратегию и другие изменения в организацию так, чтобы все заработало, и компания достигла ключевых целей.
0 ₽
стоимость обучения
На сайт школы
Уровень сложности
для специалистов
Длительность
1 мес.
Демо доступ
нет
Формат обучения
видеоуроки
Домашние задания
да
Обратная связь
нет
Стажировка
нет
Помощь в трудоустройстве
нет
Документ по окончании
сертификат

Программа обучения

  • Основное
  • Содержание программы

Курс создан для HR и руководителей. Вы узнаете, как сделать так, чтобы внедрение новых процессов, изменения подходов в работе и другие нововведения проходили гладко и не заканчивались саботажем сотрудников.

В программе курса 8 блоков, каждый из которых включает видеоурок с обзором инструментов и методологий, подробный методический материал и задание для самопроверки или тестирование. Если вы загрузите все домашние задания и пройдёте все тестирования, то получите сертификат, подтверждающий ваше участие в курсе.

Создание ощущения необходимости изменений
  • Интервью MINDSKILLS.
  • Проблемная сетка + Проблемная сетка 2.0.
  • SWOT-анализ.
  • PEST-анализ.
  • Диаграмма Исикавы.
  • Колесо бизнес-баланса.
Создание команды амбассадоров
  • Как создать команду амбассадоров.
  • Функции команды амбассадоров.
Создание видения изменений
  • Создание видения изменений.
Грамотное информирование сотрудников
  • Как рассказывать сотрудникам об изменениях – алгоритмы, принципы и инструменты.
Устраняем препятствия в реализации
  • Как избежать операционного хаоса, выжить и корректно перестроить все процессы на новый лад?
Обеспечиваем быстрые победы
  • Как обеспечить быстрые победы.
Закрепляем достижения во всей системе бизнеса
  • Закрепление достижений во всей системе бизнеса.
  • Закрепление достижений во взаимосвязях всех уровней: организационной структуры, бизнес-процессов, людей.
Закрепляем изменения в корпоративной культуре
  • Определение правил: «что у нас принято / не принято и за что мы увольняем».

Чему научат

галочка
Создавать видение изменений
галочка
Создавать команду амбассадоров
галочка
Обеспечивать быстрые победы
галочка
Грамотно информировать сотрудников
галочка
Закреплять изменения в корпоративной культуре
галочка
Устранять препятствия в реализации

Преимущества курса

Преподаватели курса — HR-консультанты крупных компаний и ex-HRD
перейти на сайт курса

Информация носит ознакомительный характер и может отличаться от указанной на сайтах школ-партнёров. Актуальную стоимость и описание программ вы можете узнать на сайте школы.